|
|
|
|
|
بهره گیری در مدیریت |
|
و امّا اینکه گفتیم سال ۹۸ سال فرصت ها است، در این باره من مقدار کمی توضیح بدهم: مشکل عمده‌ی کشور ما فعلاً مشکل اقتصادی است و مسئله‌ی معیشت قشرهای ضعیف؛ بخشی از این مشکل مربوط است به تحریم قدرت های غربی ... |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
جهت گیری در مدیریت |
|
به‌جز اینها، فرصت های مادّی کشور نیز فهرستی طولانی را تشکیل می دهد که مدیران کارآمد و پُرانگیزه و خردمند می توانند با فعّال کردن و بهره‌گیری از آن، درآمدهای ملّی را با جهشی نمایان افزایش داده و کشور را ثروتمند و بی‌نیاز و به |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
افزايش كارآمدي پويايي و نوآوري |
|
ايمان وجهاد موتور، پيشرفت و تعالي |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ساماندهي وهمگرايي درون سازماني |
|
استعداد انساني احتياج به تشويق، شناخت و تزريق روح اعتماد و اميد دارد تا بتواند شكوفا شود. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
فرهنگ كار و عمل به تكليف |
|
برخورد مسئولانه با وظايف محوله |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
نقد و پاسخگويي |
|
نحوه پاسخگوئي ، ملاك عزل و نص بو ارزيابي عملكرد |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
بهره گيري از كارشناسان و انجام مطالعات كاربردي |
|
كاري را بدون كسب نظـرات كارشناسان صادق ومومن انجام ندهيد |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
جهت‌گيري در مديريت |
|
عناصر اساسي و اصلي در مديريت كشور |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
اولويت بندي در مور |
|
اولويتهاي كاري را مشخـص و به طور مداوم روي آنها تكيه كنيد |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
جابجاي و عزل و نصب مديران |
|
از وجــود مديـــران ورزيده در بدنه، به عنوان يك ظرفيــــت و سرمايـه، درست استفاده كنيد |
|
|
|
|
|
|
|
|
|